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【職業(yè)技能提升行動丨十問十答】

  一、職業(yè)技能提升行動有哪些資金支持？

  答：《實施方案》明確將一定比例的就業(yè)補助資金、地方人才經(jīng)費和行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)費中用于職業(yè)技能培訓的資金，以及從失業(yè)保險基金結(jié)余中提取的專項資金，用于職業(yè)技能提升行動，保障職業(yè)技能提升各項政策落實。這有利于大幅提高培訓標準，提升培訓層次，培養(yǎng)更多高技能人才，優(yōu)化技能人才隊伍比例結(jié)構(gòu)。

  二、職業(yè)技能提升行動的培訓重點是哪些人群?

  答：《實施方案》結(jié)合我市當前就業(yè)形勢和經(jīng)濟發(fā)展新要求，突出企業(yè)職工、就業(yè)重點群體、貧困勞動力、高危行業(yè)從業(yè)人員等四類重點培訓對象，大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓。具體來講，一是企業(yè)職工，包括企業(yè)新招用員工、在崗職工和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)職工；二是城鄉(xiāng)登記失業(yè)人員（農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者特別是新生代農(nóng)民工、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學初高中畢業(yè)生等青年）、就業(yè)困難人員（含殘疾人）、退役軍人、建檔立卡低收入農(nóng)戶和城鄉(xiāng)低保對象中的勞動力、貧困家庭子女和貧困村創(chuàng)業(yè)致富帶頭人等就業(yè)重點群體；三是有創(chuàng)業(yè)意愿和培訓需求的勞動者、職業(yè)農(nóng)民和農(nóng)村實用人才帶頭人；四是高危行業(yè)領域從業(yè)人員和各類特種作業(yè)人員。

  三、什么是企業(yè)職工適崗培訓？

  答：企業(yè)職工適崗培訓是指，企業(yè)緊密結(jié)合自身主營業(yè)務和崗位所需，針對企業(yè)在職職工免費開展的職業(yè)素質(zhì)（包括疫情防控、安全生產(chǎn)、健康衛(wèi)生、法律法規(guī)、職業(yè)道德等內(nèi)容）、崗位技能理論知識、崗位技能實操等培訓。企業(yè)職工適崗培訓主要分為三種類型：崗前培訓、在崗培訓和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓；共有三種培訓形式：線上培訓、線下培訓、線上培訓+線下培訓。

  四、企業(yè)如何組織開展培訓？

  答：企業(yè)可以依托自身所屬的培訓機構(gòu)（如企業(yè)職工培訓中心）開展培訓。如果企業(yè)自身沒有相應的培訓機構(gòu)，可以委托有資質(zhì)的社會培訓機構(gòu)（民辦職業(yè)培訓學校）、職業(yè)院校、技工院校、本行業(yè)協(xié)會學會等開展培訓。

  五、哪些勞動者可以參加免費技能提升培訓？

  答：以下勞動者可以享受免費技能提升培訓政策：貧困勞動力、“兩后生”、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)者、新型職業(yè)農(nóng)民、下崗失業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗職工、退役軍人、殘疾人、在本省靈活就業(yè)的家政服務人員、高校畢業(yè)生、企業(yè)職工等。

  六、退役軍人培訓有哪些支持政策？

  答：職業(yè)技能提升行動實行人力資源社會保障部門牽頭、各職能部門分工負責的管理體制，退役軍人培訓由退役軍人事務部門具體負責，協(xié)調(diào)組織對即將退役的軍人開展退役前技能儲備培訓和職業(yè)指導，對退役軍人開展就業(yè)技能培訓。

  七、殘疾人培訓有哪些支持政策？

  答：職業(yè)技能提升行動實行人力資源社會保障部門牽頭、各職能部門分工負責的管理體制，殘疾人培訓由市殘聯(lián)牽頭負責，實施殘疾人就業(yè)援助行動，組織殘疾人開展創(chuàng)業(yè)培訓等，具體支持政策由市殘聯(lián)會同相關部門制定。

  八、勞動者一年最多可以享受幾次培訓補貼？

  答：同一勞動者一年內(nèi)（自然年度）可申領三次培訓補貼（含機構(gòu)提供的免費培訓），但同一職業(yè)同一等級同一工種證書只能申領一次補貼，不得重復申領和重復享受。

  九、哪些勞動者在培訓期間可以享受生活費補貼？

  答：對參加技能培訓并取得相應資格的貧困勞動力、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、殘疾人、畢業(yè)2年內(nèi)的“兩后生”中的農(nóng)村學員和城市低保家庭學員，按規(guī)定通過就業(yè)補助資金給予生活費補貼。

  十、國家明確了從失業(yè)保險基金結(jié)余中拿出1000億元用于職業(yè)技能提升行動，我市資金是如何安排的？

  答：我市從失業(yè)保險基金結(jié)余中拿出5.9億元用于職業(yè)技能提升行動，下一步，我們將督促指導各區(qū)人社部門，落實、用好、用足職業(yè)培訓補貼政策，同時，注重加強資金監(jiān)管，保障資金安全和效益。